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黑莓高管業(yè)務(wù)目標(biāo)不達(dá)標(biāo)就被解雇

相關(guān)軟件相關(guān)文章發(fā)表評(píng)論 來(lái)源:西西整理時(shí)間:2013/7/13 21:36:26字體大。A-A+

作者:西西點(diǎn)擊:5次評(píng)論:1次標(biāo)簽: 黑莓

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  • 類型:手機(jī)工具大。658KB語(yǔ)言:中文 評(píng)分:4.4
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黑莓正準(zhǔn)備加大對(duì)高管的管制力度,與此同時(shí),公司的留任獎(jiǎng)金(retention bonuses)也宣布停止,而且公司首席執(zhí)行官托爾斯滕·海因斯(Thorsten Heins)還制定了苛刻的業(yè)務(wù)目標(biāo),這些目標(biāo)將讓各業(yè)務(wù)主要負(fù)責(zé)人面臨巨大的風(fēng)險(xiǎn)。據(jù)稱,如果不達(dá)標(biāo),相關(guān)的主要負(fù)責(zé)人就要被解雇。

黑莓從去年7月份開始出臺(tái)了為期一年的獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃,以此幫助該公司能夠及時(shí)地推出新黑莓10手機(jī)和軟件,不過(guò),這一獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃現(xiàn)已停止。知情人士透露稱,黑莓首席執(zhí)行官海因斯近日還制定了公司的手機(jī)銷量、用戶增長(zhǎng)數(shù)量和產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)的新目標(biāo),這些新目標(biāo)較為苛刻。據(jù)稱,未能完成這一目標(biāo)的相關(guān)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人就將面臨被解雇的命運(yùn)。

這也是黑莓在繼去年裁員5000人之后再度給在公司在職人員施加壓力。去年,黑莓裁減了5000名員工,以此節(jié)省10億美元的運(yùn)營(yíng)成本。業(yè)界分析人士曾經(jīng)預(yù)測(cè),那次裁員措施會(huì)有助于黑莓公司在上個(gè)季度實(shí)現(xiàn)盈利。然而,事與愿違,黑莓上個(gè)季度仍虧損8400美元,主要是因?yàn)樵摴拘耑10觸屏手機(jī)的銷量極其不佳。黑莓預(yù)計(jì)該公司當(dāng)前季度仍將繼續(xù)虧損。

知情人士還透露稱,海因斯目前仍認(rèn)為,黑莓在某些業(yè)務(wù)領(lǐng)域,仍然顯得過(guò)于臃腫,特別是在新操作系統(tǒng)已經(jīng)打造出來(lái)之后,因此,黑莓公司仍在計(jì)劃再裁減一些員工。

應(yīng)用目標(biāo):

知情人士提供的消息稱,海因斯制定的目標(biāo)也覆蓋了新黑莓10操作系統(tǒng)的應(yīng)用增長(zhǎng)以及向運(yùn)營(yíng)商發(fā)布測(cè)試產(chǎn)品的期限等方面,這些目標(biāo)也適用于各業(yè)務(wù)經(jīng)理人。目前,黑莓業(yè)務(wù)經(jīng)理人數(shù)量約占公司總員工的10%。

黑莓公司目前擁有12700名員工,不過(guò),知情人士一直拒絕透露有多少職位將受海因斯新政的影響。目前為止,黑莓公司發(fā)言人亞當(dāng)·埃米瑞(Adam Emery)也拒絕就裁員相關(guān)的決策置評(píng)。

Z10于今年1月推出,銷量比分析師的預(yù)期少了近100萬(wàn)臺(tái),這也是導(dǎo)致黑莓上個(gè)季度虧損的主要原因。百思買已經(jīng)將兩年合約的Z10設(shè)備售價(jià)從199.99美元降至49.99美元。

股價(jià)下跌:

在6月28日黑莓宣布其營(yíng)收和利潤(rùn)都未能達(dá)到業(yè)界分析師的預(yù)期之后,黑莓股價(jià)出現(xiàn)了近13年的最大跌幅。自從那份業(yè)績(jī)報(bào)告發(fā)布以來(lái),黑莓股價(jià)已經(jīng)下跌了36%。在周五的紐約股市上,黑莓股價(jià)又下跌1%,報(bào)收于9.24美元。

黑莓本周宣布,該公司美國(guó)銷售主管理查德·彼亞森丁(Richard Piasentin)已于上個(gè)月離職。彼亞森丁來(lái)自加拿大的東南部城市沃特盧,他想留在加拿大,為此,黑莓正在物色彼亞森丁的繼任者。知情人士透露,黑莓在美國(guó)銷售主管的職位不會(huì)取消。

另外,黑莓本周還宣布,該公司其他兩外高管——T·A·麥克坎(T.A. McCann)和馬克·吉格拉斯(Marc Gingras)也已經(jīng)辭職,但沒有透露這二人是何時(shí)辭職。

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